Б) отношение численности занятого населения к численности трудовых ресурсов.
12. Коэффициент трудоспособности всего населения равен:
а) отношению численности трудоспособного возраста к численности всего населения;
б) отношению численности трудоспособного населения трудоспособного возраста к численности всего населения.
13. Коэффициент замещения трудовых ресурсов равен:
а) отношение численности населения моложе трудоспособного возраста к численности населения трудоспособного возраста;
б) отношением численности населения пенсионного возраста к численности населения трудоспособного возраста.
14. Коэффициент пенсионной нагрузки- это:
а) отношение численности населения моложе трудоспособного возраста к численности населения трудоспособного возраста;
Б) отношение численности населения пенсионного возраста к численности населения трудоспособного возраста.
15. Текучесть кадров – это:
а) число всех уволенных с работы;
б) число уволенных за нарушение дисциплины;
в) число уволенных по собственному желанию;
г) число всех уволенных и принятых на работу.
д) число уволенных по собственному желанию и нарушение дисциплины;
16.Выплаты рабочим предприятия из прибыли предприятия сверх нормативов по решению правительства в фонд оплаты труда рабочих:
а) включаются;
Дата добавления: 2015-09-27 | Просмотры: 859 | Нарушение авторских прав
|