АкушерствоАнатомияАнестезиологияВакцинопрофилактикаВалеологияВетеринарияГигиенаЗаболеванияИммунологияКардиологияНеврологияНефрологияОнкологияОториноларингологияОфтальмологияПаразитологияПедиатрияПервая помощьПсихиатрияПульмонологияРеанимацияРевматологияСтоматологияТерапияТоксикологияТравматологияУрологияФармакологияФармацевтикаФизиотерапияФтизиатрияХирургияЭндокринологияЭпидемиология

Какие документы необходимы для получения помощи по программе SSDI?

Прочитайте:
  1. I . Принципы организации первичной реанимационной помощи новорожденным
  2. III. Организация медицинской помощи населению.
  3. III. Разделы, изученные ранее и необходимые
  4. III. Разделы, изученные ранее и необходимые для данного занятия
  5. III. Разделы, изученные ранее и необходимые для данного занятия (базисные знания)
  6. IV. Оказание первой медицинской помощи при электротравме.
  7. IV. Порядок оказания медицинской помощи беременным женщинам, роженицам и родильницам с сердечно-сосудистыми заболеваниями, требующими хирургической помощи
  8. IV. Разделы, изученные ранее и необходимые для данного занятия
  9. IV. Разделы, изученные ранее и необходимые для данного занятия
  10. IV. Разделы, изученные ранее и необходимые для данного занятия

• Социальная страховка.

• Свидетельство о рождении или другой документ, удостоверяющий возраст.

• Формы W2 или документ о выплатах за прошлый год.

• Документ о местах работы за последние 15 лет.

• Справка о дате прекращения работы.

• Свидетельство о браке (если за помощью обращается супруг или супруга).

• Документ о прохождении воинской службы.

13. Для тех, кто соответствует необходимым критериям и представляет требующиеся документы, Министерство социального страхования выработало 4 основных фактора. Назовите их.

1. Неспособность выполнять приносящую существенный доход работу. Прибыльной считается работа с оплатой > $300 в месяц, исключая стоимость рабочих затрат, связанных с нетрудоспособностью (например приобретение специального оборудования).

2. Рабочие кредиты. Этот пункт включает длительность рабочего стажа, когда человек был принят на данную работу и возраст, в котором он стал нетрудоспособным. В настоящее время работники в возрасте старше 31 года должны сделать взносы в фонд социального страхования минимум в 20 из предшествующих 40 кварталов. Для более молодых работников требуется меньшее количество взносов.

3. Тяжесть и объем повреждения. Требуется объективное подтверждение физического или умственного повреждения, а наличия только одной симптоматики недостаточно для определения нетрудоспособности. Необходимы подтверждающие повреждение физикальные, лабораторные и/или рентгеновские данные.

4. Соответствует повреждение критериям определения нетрудоспособности, принятым для данного повреждения или превосходит их. Личный врач пациента не определяет его нетрудоспособность. Министерство социального страхования имеет список определенных повреждений для каждой системы организма. Если заболевание пациента отвечает критериям установления его тяжести, то признается наличие повреждения, вызывающего нетрудоспособность. Эти списки делают систему определения нетрудоспособности более объективной и стандартизированной.

14. Что такое "остаточная функциональная способность"?

Если повреждение у пациента не соответствует определенным критериям для автоматического установления нетрудоспособности, врач или специалист по профессиональным заболеваниям, работающий в Службе определения нетрудоспособности (Social Security Disability Determination Service), должен вынести заключение об остаточной функциональной способности. Это понятие определяет степень, до которой пациент сохраняет свою способность уверенно выполнять физические действия, необходимые для работы определенного уровня. По физическому уровню работа делится на 5 категорий: сидячая, легкая, средняя, тяжелая и очень тяжелая.

15. Назовите физические требования к работе для каждой из этих пяти категорий остаточной функциональной способности.

• Сидячая работа:

— сидячее положение;

— поднимание груза массой < 10 фунтов (4,5 кг);

— редкое (до '/з 8-часового рабочего дня) поднимание и перенос небольших грузов;

— редкое хождение или стояние;

— отличная сноровка.

• Легкая работа:

— поднимание груза массой < 20 фунтов (9 кг);

— частые (до 2/з 8-часового рабочего дня) поднимания и перемещение грузов массой < 10 фунтов (4,5 кг);

— частое хождение или стояние;

— сидячая работа с управлением через рычаги руками или ногами.

• Средняя работа:

— поднимание грузов массой < 50 фунтов (23 кг);

— частое поднимание и перемещение грузов массой < 25 фунтов (11 кг).

• Тяжелая работа:

— поднимание грузов массой < 100 фунтов (45 кг);

— частое поднимание и перемещение грузов массой < 50 фунтов (23 кг).

• Очень тяжелая работа:

— поднимание грузов массой > 100 фунтов (45 кг);

— частое поднимание и перемещение грузов массой > 50 фунтов (23 кг). К другим факторам, учитываемым при определении остаточной функциональной способности, относятся утомляемость, способность видеть, слышать и говорить, адекватные умственные способности, возможность установления социальных контактов с сослуживцами и адаптации к изменениям в привычном рабочем процессе.

Дата добавления: 2015-10-20 | Просмотры: 448 | Нарушение авторских прав

При использовании материала ссылка на сайт medlec.org обязательна! (0.003 сек.)