АкушерствоАнатомияАнестезиологияВакцинопрофилактикаВалеологияВетеринарияГигиенаЗаболеванияИммунологияКардиологияНеврологияНефрологияОнкологияОториноларингологияОфтальмологияПаразитологияПедиатрияПервая помощьПсихиатрияПульмонологияРеанимацияРевматологияСтоматологияТерапияТоксикологияТравматологияУрологияФармакологияФармацевтикаФизиотерапияФтизиатрияХирургияЭндокринологияЭпидемиология

Типове положення про управління праці та соціального захисту населення районної, районної у містах Києві та Севастополі державної адміністрації

(постанова Кабінету Міністрів України

№ 1498 від 29 вересня 2000 року)

(Витяг)

1. Управління праці та соціального захисту населення районної, районної у містах Києві та Севастополі держадміністрації (далі – управ­ління) є структурним підрозділом районної, районної у містах Києві та Севастополі держадміністрації, що утворюється головою цієї адміністра­ції; підзвітні і підконтрольні голові держадміністрації та відповідно головному управлінню праці та соціального захисту населення обласної, Київської міської держадміністрації, управлінню праці та соціального за­хисту населення Севастопольської міської держадміністрації.

3. Основними завданнями управління є:

забезпечення у межах своїх повноважень дотримання законодавства про працю, охорону праці, зайнятість, загальнообов'язкове державне соціальне страхування, пенсійне забезпечення, соціальний захист населення;

призначення та виплата соціальної допомоги, встановленої законо­давством, надання субсидій для відшкодування витрат на оплату житлово-комунальних послуг, придбання скрапленого газу, твердого та рідкого пічного побутового палива;

у межах своєї компетенції бере участь у здійсненні комплексних програм поліпшення обслуговування інвалідів, одиноких непрацездатних громадян, а також громадян похилого віку та сприяння всебічному розвитку соціального обслуговування за місцем їх проживання;

забезпечення працевлаштування інвалідів, сприяння здобуттю ни­ми освіти і кваліфікації на рівні, що відповідає їхнім здібностям і мож­ливостям.

4. Управління відповідно до покладених на нього завдань:

9) організовує роботу з надання пільг інвалідам, ветеранам війни та праці, забезпечує надання населенню субсидій для відшкодування ви­трат на оплату житлово-комунальних послуг, придбання скрапленого га­зу, твердого та рідкого пічного побутового палива;

10) аналізує стан реалізації комплексних програм, здійснення заходів соціальної підтримки малозабезпечених верств населення, надання вста­новлених законодавством пільг соціально незахищеним громадянам та подає голові районної, районної у містах Києві та Севастополі держ­адміністрації пропозиції з цих питань;

11) забезпечує надання адресної цільової грошової допомоги малоза­безпеченим громадянам, а також сім'ям з дітьми;

12) здійснює в установленому порядку компенсаційні виплати інва­лідам на бензин, технічне обслуговування та ремонт автомобіля, транс­портне обслуговування інвалідів, а також вартості санаторно-курортного лікування;

17) надає консультаційно-правову допомогу підприємствам, устано­вам та організаціям усіх форм власності з підготовки документів для при­значення пенсій, а також сприяє громадянам в одержанні документів, не­обхідних для призначення пенсій та допомоги;

19) проводить інвентаризацію пенсійних особових справ і особових рахунків пенсіонерів та осіб, які одержують допомогу, в установленому законодавством порядку;

20) подає пропозиції органам місцевого самоврядування щодо вста­новлення нормативів робочих місць, призначених для працевлаштування інвалідів, сприяє створенню виробництв, цехів і дільниць для викорис­тання їхньої праці, професійно-технічному навчанню і перекваліфікації інвалідів, перевіряє на підприємствах, в установах та організаціях усіх форм власності умови праці інвалідів;

21) організовує матеріально-побутове обслуговування інвалідів, вете­ранів війни та праці, їх санаторно-курортне лікування, надання протезно-ортопедичної допомоги, забезпечує інвалідів транспортними засоба­ми в установленому порядку;

22) створює мережу і організовує роботу територіальних центрів со­ціального обслуговування пенсіонерів та інвалідів, контролює якість та своєчасність надання ними соціальних послуг;

24) забезпечує у разі потреби влаштування до будинків-інтернатів (пансіонатів) громадян похилого віку та інвалідів, надає допомогу в орга­нізації роботи зазначених закладів;

25) сприяє благодійним, релігійним організаціям, окремим громадянам та їх об'єднанням у наданні соціальної допомоги інвалідам, ветера­нам війни та праці і громадянам похилого віку;

5. Управління має право:

1) здійснювати контроль за наданням інвалідам, ветеранам війни та праці, сім’ям загиблих військовослужбовців, сім’ям з дітьми, іншим гро­мадянам пільг, установлених законодавством.

Дата добавления: 2015-09-27 | Просмотры: 705 | Нарушение авторских прав