АкушерствоАнатомияАнестезиологияВакцинопрофилактикаВалеологияВетеринарияГигиенаЗаболеванияИммунологияКардиологияНеврологияНефрологияОнкологияОториноларингологияОфтальмологияПаразитологияПедиатрияПервая помощьПсихиатрияПульмонологияРеанимацияРевматологияСтоматологияТерапияТоксикологияТравматологияУрологияФармакологияФармацевтикаФизиотерапияФтизиатрияХирургияЭндокринологияЭпидемиология

Работоспособность человека

Прочитайте:
  1. L-формы бактерий, их особенности и роль в патологии человека. Факторы, способствующие образованию L-форм. Микоплазмы и заболевания, вызываемые ими.
  2. Аутосомные и половые хромосомы человека
  3. Благополучие человека сквозь призму его психической эволюции
  4. Большинство медицинских специальностей изучает закономерности жизнедеятельности больного человека (т.е. исследует патологию человека). К их числу относится и патофизиология.
  5. Вирус иммунодефицита человека
  6. Вирус иммунодефицита человека (ВИЧ)
  7. Вирусные гепатиты человека, особенности их эпидемиологии. Основные свойства возбудителей. Принципы лабораторной диагностики.
  8. Вирусы иммунодефицита человека (ВИЧ).
  9. Вирусы парагриппа человека
  10. Вирусы человека (животных и человека)

Эффективность труда зависит от двух главных факторов: нагрузки и работоспособности. Общая нагрузка состоит из следующих компонентов: предмет и орудия труда, организация рабочего места, гигиенические факторы производственной среды, технико-организационные мероприятия.

Работоспособность человека —величина функциональных возможностей организма, характеризующаяся количеством и качеством работы, выполненной за определенное время при максимальном напряжении. Уровень функциональных возможностей человека зависит от условий труда, состояния здоровья, возраста, степени тренированности, мотивации к труду и др.

Оработоспособности можно судить по производительности труда и скорости выполнения работы. Производительность и работоспособность характеризуются результатом работы, ее количеством и качеством.

В течение рабочего дня работоспособность изменяется по фазам (рис):

Рис. Динамика работоспособности в течении рабочего дня:

I, IV — период врабатываемости; II, V — период высокой работоспособности; III, VI — период снижения работоспособности; VII — конечный порыв

 

I фаза врабатывания. При физическом труде она длится от нескольких минут до 1,5 ч, при умственном труде — от 2 до 2,5 ч. Длительность I фазы зависит от характера труда и индивидуальных особенностей организма человека.

II фаза устойчивой работоспособности. Длится от 2 до 2,5 ч и более (75 % рабочего времени смены) и зависит от степени нервно-эмоционального напряжения, физической тяжести, гигиенических условий труда.

III фаза понижение работоспособности наблюдается к обеденному перерыву. У человека снижается внимание, появляются лишние движения и ошибочные реакции, замедляется скорость решения производственных задач.

Динамика работоспособности повторяется и после обеденного перерыва, но с небольшими изменениями: фаза врабатываемости протекает быстрее, фаза устойчивой работоспособности менее длительная, фаза снижения работоспособности наступает быстрее. Перед самым концом работы наблюдается кратковременное повышение работоспособности — конечный порыв (IV фаза).

Оценка работоспособности производится путем исследования состояния сердечно-сосудистой, дыхательной и мышечной систем. Кроме того, о ее состоянии, можно еще судить по динамике утомления, вероятностью возникновения которого являются увеличение времени выполнения производственных операций, рост числа ошибок, стихийно возникающих микропауз.


Дата добавления: 2015-09-27 | Просмотры: 667 | Нарушение авторских прав







При использовании материала ссылка на сайт medlec.org обязательна! (0.002 сек.)